“文化”是一個企業(yè)存在的靈魂，是一個企業(yè)成長的信仰。
一個民族的發(fā)展需要一種民族精神作為支撐，一個企業(yè)同樣需要一種精神和經(jīng)營理念來指導(dǎo)自己的經(jīng)營活動構(gòu)建優(yōu)秀的真石漆涂料企業(yè)文化，就是要將企業(yè)在長期的生產(chǎn)經(jīng)營實踐中所創(chuàng)造和形成的具有本企業(yè)特色的精神觀念提煉出來，并且把這種精神觀念具體地體現(xiàn)和落實在企業(yè)經(jīng)營管理的制度、行為、物質(zhì)和企業(yè)形象建設(shè)等各個層面之中。
第一，提煉“精神文化”。精神文化是指企業(yè)特有的理念，體現(xiàn)企業(yè)的個性。
第二，創(chuàng)新“制度文化”，每個企業(yè)都有一套規(guī)章制度，它也是一種文化。
第三，倡導(dǎo)“行為文化”，企業(yè)精神不能僅僅“說在嘴上，寫在紙上，掛在墻上”，而應(yīng)當(dāng)落實到企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的各個方面，要落實到企業(yè)員工愛崗敬業(yè)、誠實守信的行為上去。要樹立企業(yè)的模范榜樣，使員工們行為更加優(yōu)秀。
第四，完善“物質(zhì)文化”，企業(yè)的物質(zhì)形態(tài)也能反映企業(yè)特點和企業(yè)形象。在營銷戰(zhàn)場上，很多真石漆涂料企業(yè)工程做的非常漂亮，規(guī)劃設(shè)計也完美，旗艦店體驗店更是精彩絕倫，可到了企業(yè)自身，現(xiàn)場管理卻是一團糟，這體現(xiàn)了生產(chǎn)管理的松懈，員工狀態(tài)的懈怠，最終會影響產(chǎn)品的質(zhì)量與形象。
拋開資金、設(shè)備、規(guī)模等產(chǎn)能因素，市場競爭歸根到底是人才的競爭。構(gòu)建優(yōu)秀的企業(yè)文化，就是通過樹立共同的富有企業(yè)個性的價值追求、發(fā)展理念、制度規(guī)范和行為標(biāo)準(zhǔn)，把人的因素調(diào)動到最佳狀態(tài)，把人的創(chuàng)造能力統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略步驟中去，從而形成最為堅定而健康的共同意志和行動力，形成強大的市場競爭力。從這個意義上說，構(gòu)建優(yōu)秀的真石漆涂料企業(yè)文化，塑造真石漆涂料企業(yè)的個性之魂，就是構(gòu)建核心競爭力重要途徑之一。
編輯：zhuli